Transformation managériale de votre organisation

Mobilise votre collectif, développe le leadership

Quel est votre challenge ?

Vous voulez donner les moyens à vos managers d’accompagner la croissance et les enjeux de votre entreprise ? Je vous aide à créer la culture managériale dont vous avez besoin pour réussir.

Ma démarche est complètement sur mesure, construite avec vous, autour de votre singularité.

Elle s’articule spécifiquement autour de vos enjeux business. Pour réussir le tournant que vous prenez, qu’est-ce que vos équipes ont besoin de savoir faire et qui reste à construire ? Qu’est-ce qu’elles font extrêmement bien et qui est leur signature ?

Nous activons ensemble 3 clés

Au service du business et des personnes qui le construisent.

La motivation

Première clé du changement.
Rien ne se passe en profondeur si elle n’est pas activée et nourrie. C’est pourquoi elle est notre préoccupation constante.

L'apprentissage

Les changements de comportements passent par des prises de conscience et un changement d’état d’esprit. A partir de là, les équipes peuvent acquérir la maîtrise de compétences nouvelles.

La créativité

C’est elle qui permet de décrocher les résultats de haut niveau. Elle se développe dans des écosystèmes bien particuliers. A nous de créer ensemble ses conditions d’éclosion.

Ce programme de développement du leadership

est conçu sur mesure autour de votre singularité et déployé dans le temps selon vos besoins.

Module court d’accélération,
ou accompagnement d’une transformation sur plusieurs mois.

Nous nous plaçons dans une démarche d’apprentissage et de création,
c’est pourquoi nous ajustons notre course au fil de l’eau. Vous pouvez mesurer les résultats que vous obtenez.

“Le talent de Gaël, c’est de créer rapidement un climat de confiance élevé et d’ouvrir les possibles.

Elle permet à chacun de grandir et de pleinement prendre sa place dans le collectif. Gaël est une coach solide, fine et intuitive, qui rayonne d’une très grande bienveillance immédiatement ressentie par chacun.

Nous avons mobilisé ensemble de grands collectifs, en France et à l’international. A very empowering presence.”

Dinah Louda

Conseiller auprès du PDG pour les relations internationales, Véolia.

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